「子育てに優しい職場づくりフォーラム」の開催及び「子育て応援協定」等の締結

　兵庫県では、毎年男性の家事・育児参画を応援し、出産・育児をしやすい職場環境づくりをテーマとしたフォーラムを開催しています。
今年度は、「男性の育児休業取得促進企業の先行事例をもとに社内で使えるヒント」と、「改正育児休業法のポイント等」の2つをご紹介。この機会に、社員だれもが仕事も家庭も大切にできる職場づくりについてともに考えてみませんか？企業の経営者、人事労務担当の方はぜひお申込ください。
　また、子育て応援に積極的に取り組む事業所と県が協定を結ぶ「子育て応援協定」を53社と、男女共同参画社会づくりに積極的に取り組む事業所と県が協定を結ぶ「男女共同参画社会づくり協定」を49社と締結します。なお、例年フォーラム内で執り行う協定締結式は今年度は実施しません。

1 日 時　
 令和3年10月4日(月曜日) 14時00分～15時35分

2 場 所　
 オンライン(Webex)

3 主 催　
 兵庫県

4 内容
 ＜1部＞「男性の育児休業取得促進企業の先行事例に学ぶ」
  講師：社会保険労務士事務所清水事務所
  代表　清水　賀奈子 氏
 ＜2部＞「国による育児休業取得促進策と
　改正育児休業法の概要」/兵庫労働局

5 参加者
 (1) 定 員　
   150名
 (2) 参 加 費 　
   無料
 (3) 申込方法　
  下記URLよりお申込みください
  申込フォーム：https://www.e-hyogo.elg-front.jp/hyogo/uketsuke/form.do?id=1631511820263

6 協定締結　
 子育て応援協定：53社
 男女共同参画社会づくり協定：49社
 ※各協定の概要及び協定締結事業所一覧は別添資料のとおり

7　問い合わせ先・申し込み先
　兵庫県企画県民部女性青少年局男女家庭課家庭応援班
　電話 ：078-362-4185(直通)
　E-mail：danjokatei@pref.hyogo.lg.jp