兵庫県臨時的任用職員（企画部）採用試験案内

◇受付期間令和7年7月28日（月曜日）～令和7年8月1日（金曜日）【必着】
◇試験日程一次試験として書類審査、二次試験として口述審査を行います。
二次試験は令和7年8月12日を予定しており、実施場所等の詳細は一次試験通過者に案内します。
◇勤務場所本庁（企画部統計課）

1 臨時的任用職員について

職種	募集人員	職務内容
総合事務職	1名	本庁（企画部統計課）で行う一般事務

(注) 登録予定人員は、変更することがあります。

(1) 申込方法
- ア申込締切日までに受験申込書に必要事項を記入し、写真を貼って、封筒の表に「臨時的任用職員採用試験申込書在中」と朱書きの上、(2)の申込先まで持参又は郵送してください。
- イ学歴・職歴シート及び自己PRカードは必要事項を記入の上、受験申込書と併せて提出してください。（受験申込書、学歴・職歴シート、自己PRカードは、A4縦の片面に印刷し、ホチキス留めなどせずにご提出ください。）
- ウ一次試験（書類審査）の合否通知、および一次試験合格者への二次試験の案内はメールで行いますので、受験申込書にPDF文書等が受信可能なメールアドレスを必ず記載してください。
  ※メールの受信設定が必要な場合は、pref.hyogo.lg.jpを受信できるようにしてください。
(2) 問い合わせ先
- 〒650-8567 神戸市中央区下山手通5丁目10番1号
  兵庫県企画部総務課総務班（兵庫県庁第2号館3階）
  Tel 078-341-7711(代)(内線72560)

(1) 一次試験(書類審査)
今までの職務経験、自己PRシートの内容などを基に、職員として必要な能力や文章表現力・文章構成力等について、審査を行います。
一次試験の合否通知および合格者に対する二次試験の案内は、8月7日までにメールで行います。
(2) 二次試験（口述試験）
一次試験を通過された方について、責任感、コミュニケーション能力、協調性、理解力、知識・技術等について個別面接を行います。
（一人20分程度）
(3) 試験日程
一次試験は申込書類において審査します。
二次試験の日程は令和7年8月12日を予定しており、具体的な日程と試験会場は、一次試験を通過された方への合格通知メールに記載してお知らせします。

二次試験合格者について、令和7年8月中旬に兵庫県ホームページ（採用試験のページ「任期付職員、会計年度任用職員等採用選考」（別ウィンドウで開きます））に受験番号を掲載します。併せて、二次試験合格者・不合格者ともに文書で通知します。

※1 地域手当の額は、勤務地域により異なります。支給割合は給料月額の4.4％～9.4％です。（神戸市内は9.4％）
※2 行政機関、民間企業等での経歴に応じて加算される場合があるほか、給与改定によって給料月額が変わることがあります。
※3 給料月額の算定は、採用手続き時に職歴の期間等の証明書類により個別決定します。なお、給料月額の個別照会には応じられませんのでご留意ください。
(2) 諸手当
扶養手当、住居手当、通勤手当、期末・勤勉手当、超過勤務手当等がそれぞれの規定によって支給されます。
- ※給与改定によって手当額等が変わることがあります
(3) 勤務時間
週38時間45分（7時間45分×週5日）
(4) 休暇
年次有給休暇は任期に応じて付与され、任用当初6ヵ月は10日、その後任用更新時に残り期間に応じた日数を追加し、年間最大20日間となります。
その他、夏季休暇等任用条件に応じた各種休暇・休業制度（有給・無給）の適用があります。
(5) その他
- 地方公務員法に基づく一般職の地方公務員として含むの規定が適用され、かつ、懲戒処分等の対象となります。
- 受験資格がないこと又は記載した書類や口述した内容に虚偽や不正があることが判明した場合は、合格を取り消します。